Leder for Nobina i Lillestrøm og Romerike

Leder for Nobina i Lillestrøm og Romerike
Det er dessverre ikke mulig å søke på stillingen lenger da vi har funnet rett kandidat. Ta gjerne en titt på våre andre ledige stillinger eller kontakt oss på adm@capus.no.

Nøkkelinformasjon

Stillingstittel:
Leder for Lillestrøm og Romerike
Arbeidsgiver:
Nobina Norge AS
Sted:
Lillestrøm
Søknadsfrist:
Løst
Nobina er et børsnotert selskap og er markedsleder i Norden med virksomhet i Norge, Sverige, Danmark og Finland. Nobina har 11 000 medarbeidere og hver dag reiser rundt en million mennesker i Norden med oss. Vi bidrar til å realisere fremtidens bærekraftige samfunn med våre trafikkløsninger. I Norge leverer vi kollektivtransport i by og region i tillegg til andre busstjenester.
 
Vi søker etter en offensiv og tydelig leder som skal starte opp og drifte vårt nye driftsområde i Lillestrøm i 2019.
 
Driftsområde Lillestrøm, Sørum og Fet er den største busskontrakten på Romerike og omfatter ca. 450 medarbeidere og 141 busser, hvorav 22 elektriske leddbusser. I løpet av kontraktstiden forventes det også at det skal fases inn nye teknologiske løsninger i kollektivtrafikken.
 
Frem mot 2030 forventes en befolkningsvekst i Oslo og Akershus på hele 20% og en økning på ca. 209 millioner nye reiser. Romerike vil få en betydelig andel av denne veksten, spesielt i sentrale strøk. Både mobilitetshensyn for å nå miljømålene må veksten i persontrafikk tas med kollektivtransport, sykkel og gange ("Nullvekstmålet").
 
I denne stillingen har du det øverste ansvaret for den daglige driften i området. Du har budsjett- og personalansvar og en egen ledergruppe. Stillingen rapporterer til adm.direktør og inngår i ledergruppen i Nobina Norge AS.
 
Stillingen innebærer blant annet å sikre at driftsområdet har kostnadseffektiv og sikker drift, samt kompetente, motiverte og kundeorienterte medarbeidere. Du vil ha hyppig kontakt med oppdragsgiver og kunde Ruter.
 
Arbeidsoppgaver:
 
  • Resultat- og budsjettansvar
  • Ansvar for all drift og trafikk tilhørende driftsområdet
  • Ansvar for kontinuerlig utvikling og effektivisering
  • Følge opp kontrakter og sikre gode relasjoner med oppdragsgiver
  • Utarbeide strategi, handlingsplan og budsjett
  • Utvikle kompetansen til ledere og medarbeidere
  • Ivareta nødvendig kontakt med lokale kommuner, skoler, veimyndigheter, politi etc.
  • Sikre en god og åpen dialog mellom ledelse og ansatte og mellom de ulike avdelingene.

 

Ønskede kvalifikasjoner
  • Relevant høyere utdanning innen ledelse, økonomi, logistikk, evt. teknologi
  • Dokumenterte resultater fra ledelse av driftsorganisasjoner
  • Sterke resultater å vise til
  • Norsk flytende både muntlig og skriftlig

 

Personlige egenskaper
  • Sterk på gjennomføring
  • Operativ og kommersiell
  • Sterk relasjonsbygger og kommunikator
  • Tydelig og resultatorientert
  • Evne til å skape og videreutvikle ønsket kultur i hele organisasjonen

 

Vi tilbyr
  • En sentral og utfordrende lederstilling i et spennende selskap i et voksende marked
  • Mulighet til å jobbe med og påvirke utviklingen av bærekraftig kollektivtrafikk i et av Norges mest sentrale områder
  • Konkurransedyktige betingelser
  • Fri reise med T-bane, trikk, buss og båt i Oslo og Akershus

 

For ytterligere informasjon er du velkommen til å kontakte Capus ved Partner Grete Andersen på 91 13 70 05. For å komme i betraktning til stillingen må du søke via linken «Søk på stillingen».

Om arbeidsgiveren

Nobina Norge AS, er en nasjonal aktør innenfor kontraktsbasert kollektivtransport. Selskapet utfører persontransport på by- og regionruter samt skolekjøring med buss for offentlige oppdragsgivere i Oslo, Akershus, Hordaland, og Troms. Nobina Norge har 1200 medarbeidere og opererer 400 busser fordelt på en omsetning på 950 millioner kroner. Selskapets hovedkontor ligger i Oslo. Morselskapet Nobina Europe AB er Nordens største busselskap med 8000 ansatte og 4 000 busser med virksomhet i Danmark, Finland, Norge og Sverige og er notert på børsen i Stockholm. Se også www.nobina.no

Våre konsulenter