Spennende lederstilling i Omsorgsbygg Oslo KF – bli med å skape fremtidens løsninger for unge og gamle i en grønnere by

Eiendomsdirektøren leder en av to kjernevirksomheter i Omsorgsbygg og har et helhetlig ansvar for å forvalte, drifte, vedlikeholde og utvikle Omsorgsbygg sin eiendomsportefølje. Omsorgsbygg forvalter et driftsbudsjett på 1,8 mrd. i 2019 og et investeringsbudsjett på 13,8 mrd. for neste budsjettperiode. Eiendomsdirektøren skal sikre at det legges strategier for å opprettholde realverdien i eiendomsporteføljen, samt utvikle denne i tråd med Oslo kommunes behov. 

Som eiendomsdirektør vil en sentral oppgave være å definere kompetansebehov og videreutvikle organisering og arbeidsmetodikk for avdelingen. Avdelingen skal utarbeide gode analyser og planer som sørger for en forsvarlig tilstandsutvikling for eiendommene gjennom langsiktige utvikling og vedlikeholdsplaner. Eiendomsdirektøren har en sentral posisjon i forhold til eierstyring av den omfattende prosjektporteføljen til Omsorgsbygg. Stillingen har budsjett- og resultatansvar, rapporterer til administrerende direktør og inngår i Omsorgsbyggs ledergruppe. 

Vi søker deg som har god ledererfaring i kombinasjon med bred eiendomsfaglig kompetanse. Du er trygg i lederrollen, evner å bidra til digitalisering av arbeidsprosesser og har stor gjennomføringsevne.

Arbeidsoppgaver

• Strategisk lederansvar for avdelingens arbeid og resultater, og sikre innspill fra avdelingen i utviklingen av Omsorgsbyggs helhetlige strategi
• Bidra til at Omsorgsbygg får realisert strategiske planer og forbedringsaktiviteter og ansvarlig for eiendomsavdelingens måloppnåelse
• Overordnet budsjettansvar for alle enhetene i eiendomsavdelingen og personalansvar for lederne av disse enhetene, samt enkelte stabsfunksjoner
• Sørge for god kvalitet på tjenestene som tilbys interne og eksterne kunder og samarbeidspartnere
• Ansvarlig for kundedialog med sentrale kunder, bidra i dialogen med og rapportering til eier
• Overordnet ansvar for eiendomssystemer og ansvar for prosjekteierstyring i henhold til Omsorgsbyggs prosjektmodell
• Ansvar for avdelingens kompetansemiljøer og bidra til en helhetlig plan for kompetanseutvikling i foretaket
• Utøve ledelse innen eget ansvarsområde i henhold til Omsorgbyggs verdier og ledelsesprinsipper
• Overordnet ansvar for anskaffelser i henhold til gjeldende fullmaktsmatrise for egen avdeling
• Bidra til å profilere Omsorgsbygg eksternt, delta i nasjonale nettverk og sikre samarbeid på tvers av Oslo kommunes eiendomsforvaltning

Kvalifikasjoner

• Høyere relevant utdannelse og 5-10 års relevant ledererfaring
• Bred eiendomsfaglig kompetanse (FDVU)
• Dokumenterbare gode resultater fra tilsvarende arbeidsområde
• Erfaring fra lederstilling i kompleks virksomhet med relasjoner til politiske organer
• God økonomiforståelse
• Erfaring med prosessutvikling og digitalisering
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne

Personlige egenskaper

• Analytisk anlagt, strukturert og målrettet
• Fleksibel med god evne til å takle omstillinger
• En gjennomfører med høy arbeidskapasitet
• Flink til å motivere, engasjere og følge opp medarbeiderne og samarbeidspartnerne
• Sterk beslutningsevne og dyktig til å gjennomføre nødvendige endringer
• Personlig egnethet vil bli vektlagt
• Må kunne etterleve Omsorgsbyggs verdigrunnlag og etiske regler

Vi tilbyr

• Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver i et faglig stimulerende og hyggelig arbeidsmiljø
• Fleksitidsordning
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Muligheter for fag- og kompetanseutvikling
• En meningsfylt og samfunnsnyttig jobb
• Nye kontorer sentralt plassert på Helsfyr
• Et trivelig arbeidsmiljø
• Lønn etter avtale

Ta gjerne kontakt med administerende direktør Tore Fredriksen i Omsorgsbygg Oslo KF, mob. 907 42 797, eller vår seniorrådgiver i Capus AS Erling Lampe, mob. 991 60 110, dersom du har spørsmål om stillingen.

Søknadsfrist er 12. mars 2019. Søknad/CV registreres i Webcruiter. Vi ser frem til å motta din søknad!

Om arbeidsgiveren

Omsorgsbygg Oslo KF er et kommunalt foretak som bygger og forvalter byens barnehager, sykehjem, brannstasjoner, rusomsorgsboliger og andre viktige formålsbygg. Vi har 870.000 kvadratmeter og 1185 bygg i porteføljen og er blant Norges største eiendomsforvaltere. Vi har ca. 204 medarbeidere som dekker et bredt kompetansefelt innen eiendom.

Omsorgsbygg Oslo KF jobber etter visjonen «bedre bygg, bedre liv», og har som hovedmål å bygge, forvalte og drifte stadig mer miljøvennlige bygg med inneklima i verdensklasse.

Omsorgsbygg Oslo KF holder til i nye lokaler på Helsfyr med gode kollektivmuligheter og fasiliteter som treningsrom, sykkelparkering og en flott kantine.

Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle bli varslet om før offentliggjøring