Ønsker du å bli tech lead hos Gjensidige? Da er dette din mulighet!

Ønsker du å bli tech lead hos Gjensidige? Da er dette din mulighet!
Søknadsfristen på stillingen er dessverre utløpt og det er derfor ikke lenger mulig å søke. Ta gjerne en titt på våre andre ledige stillinger eller kontakt oss på adm@capus.no.

Nøkkelinformasjon

Stillingstittel:
Tech lead
Arbeidsgiver:
Gjensidige Pensjonsforsikring AS
Sted:
OSLO
Søknadsfrist:
Utløpt

Kontakt konsulent

Jan Rune Dimmen

Rådgiver Research og Analyse

Sondre Urbye Kjelsrud

Rådgiver
Vi i Gjensidige ser etter deg som er fullstack-utvikler som har interesse og kompetanse til å lede et eget team. I avdelingen «Tjenesteplattform og Systemer» er vi 20 utviklere fordelt på 3 team som daglig utvikler, forvalter og vedlikeholder over 50 applikasjoner som gir grunnlag for selskapets drift. Er du vår neste tech-lead?

Hverdagen din hos oss 
Som Techlead vil du ha hovedansvaret for et av utviklingsteamene, samtidig som du får jobbe hands-on. Dette inkluderer:
  • Veilede og være kilde til ekspertise for teamet
  • Gjennomgå og vurdere kode som skrives av teammedlemmer.
  • Analysere og bistå i å løse alle utfordringer i hele fasen av utviklingsprosessen
  • Deltakelse i å utforme og designe arkitekturen for applikasjonene, herunder teknologier, struktur og komponenter. Du vil også være med i et forum som definerer arkitekturen for hele Gjensidige Pensjonsforsikring.
  • Være et bindeledd mellom eget team og andre interessenter, herunder andre team, prosjektledere og produktansvarlige


Hvem er du?
Vi tror du er en lagspiller som ønsker å lede og inspirere et team, og som klarer å spille andre gode. Du er ikke redd for å representere teamet internt i organisasjonen, men trives samtidig med koding. Der andre ser problemer ser du løsninger og forbedringsmuligheter, og mener du alltid kan lære mer.  
Ellers tror vi du har:
  • Bachelor eller mer innen IT og/eller tilstøtende fagfelt
  • Minimum 4 års erfaring med utvikling i JVM plattform
  • Erfaring og kompetanse innen språkene Kotlin og React
  • Erfaring med systemarkitektur, designmønstre og utviklingsprinsipper
  • Gode ferdigheter i både norsk og engelsk
  • Erfaring med teamledelse er en fordel

 
Hos oss får du
  • En arbeidsgiver som virkelig bryr seg om sine ansatte og legger til rette for god personlig og faglig utvikling. Vi tilrettelegger for at du kan bygge din karriere ved å bevege deg på tvers av organisasjonen
  • Et stort utviklings- og fagmiljø hvor vi deler og lærer av hverandre
  • Treningsmuligheter i eget treningsstudio og gymsal, samt bedriftsidrettslag med for eksempel klatregruppe, turgruppe og fotball, kulturaktiviteter og andre sosiale grupper
  • Et flott kontor sentralt i Oslo sentrum med svært godt kollektivtilbud, men også̊ fleksibilitet til å jobbe delvis fra hjemmekontor etter avtale
  • Flere goder, som blant annet særdeles god pensjonsordning, forsikringsordninger med behandlingsforsikring og personalrabatter, firmahytter i inn- og utland, aksjespareordning, sommertid og fleksibel arbeidstid for god balanse i hverdagen

Vi ønsker at du skal kunne utføre jobben din på̊ best mulig måte, og har du behov for tilrettelegging i arbeidshverdagen så vil vi strekke oss langt for å møte dette.

Gode grunner til å jobbe i Gjensidige 
Visste du at vårt fagmiljø innen IT består av cirka 300 engasjerte kollegaer som jobber med den aller nyeste teknologien? Vi jobber blant annet med å flytte våre løsninger ut i skyen, innføring av nytt kjernesystem, utvikling av analyseplattformer, digitalisering av produkter og tjenester, design, integrasjon og prosessautomatisering, samt IT-sikkerhet og beredskap. Vi både utvikler nye løsninger, og jobber med å forbedre de vi allerede har. I tillegg bygger vi en stadig større og sterkere organisasjon hvor målet er å ha de mest engasjerte teknologimedarbeiderne i bransjen!

I Gjensidige har vi jobbet med å sikre liv, helse og verdier i over 200 år. En av grunnene til at vi har lyktes i så lang tid, er at vi hele tiden jobber med å utvikle oss i takt med – og helst i forkant av – de stadige endringene i forsikringsbransjen og samfunnet ellers. Hos oss vil du være en del av et stort fellesskap som trekker i samme retning mot et tryggere samfunn for alle, hvor du kan være stolt av at vi gjør mange konkrete grep for verden rundt oss. Det fineste vi har er fellesskapet, og det du bringer inn til oss er viktig. Hos oss får alle like stor plass, og mangfoldet vårt beriker både vår egen trivsel og kundeopplevelser.

Søknadsfrist: Snarest

Vi behandler søknader fortløpende. For spørsmål om stillingen kontakt vår rekrutteringspartner Capus v/ Sondre Urbye Kjelsrud (986 52 622) eller Jan Rune Dimmen (994 09 622)
 

Om arbeidsgiveren

Gjensidige er et ledende nordisk skadeforsikringsselskap som er et av de største selskapene på Oslo Børs med om lag 4000 medarbeidere i Norge, Sverige, Danmark og Baltikum. I Norge tilbyr vi også pensjon og sparing. Hos oss kan du være med på å sikre flere liv, mer helse og større verdier enn hos noen andre forsikringsselskaper i landet.

Våre konsulenter

Jan Rune Dimmen

Rådgiver Research og Analyse

Sondre Urbye Kjelsrud

Rådgiver