Er du forretningsorientert og tiltrukket av kultur- og bokbransjen?

Chief Financial Officer

Som vår nye CFO vil du ha en viktig strategisk rolle i et selskap i kraftig vekst, og jobbe tett på lederne våre i analyse, styring og forbedringsarbeid. Du vil jobbe spesielt nært selskapets CEO. Den rette kandidaten er utviklingsorientert, strukturert og har stor gjennomføringskraft. Du må jobbe selvstendig og ønske å være med på å utvikle forlaget. I tillegg er du utviklingsorientert og må trives med kontinuerlig forbedringsarbeid.

I tillegg til å støtte administrasjonen og ledergruppen med innsikt og styringsinformasjon, vil du få en sentral rolle i forretnings- og organisasjonsutvikling. Sistnevnte i form av vurdering av aktuelle markedsområder, samarbeidspartnere, vekststrategi og bidra til å skape en robust selskapsstruktur rigget for videre vekst.

Rollen er en selvstendig nøkkelrolle som gir mulighet for å være med på å påvirke og utvikle selskapet videre. Ettersom du både vil jobbe tett med medarbeidere og ledere er det viktig at du har gode kommunikasjonsevner. For den rette kandidaten vil det være mulighet for å forme rollen.

Du er opptatt av digitalisering og nye og bedre løsninger, og ønsker å være med på å utvikle og optimalisere systemer og interne rutiner. Dine analytiske egenskaper gjør deg svært god til å se det store bildet.  

Dette er en stilling hvor du kan kapitalisere på både din real- og formelle kompetanse. Du vil være en viktig bidragsyter i forbedringsprosesser, og stillingen har personalansvar for en regnskapsmedarbeider. Du trenger ikke å ha tidligere erfaring som CFO, men sterk økonomiforståelse og vilje til å utvikle deg i rollen er viktig. Erfaring fra forlagsbransjen er positivt men ikke nødvendig, viktigere er det at du har interesse for kultur, samfunn og litteratur.

Ansvarsområder:
 

• Bygge og videreutvikle en moderne økonomifunksjon
• Tett oppfølging og kontroll av ulike forretningsområder, inkludert kostnadsanalyser og oppfølging av tjenestelønnsomhet
• Spille en aktiv rolle i selskapets drift og ledergruppe, herunder støtte med analyse, innsikt og KPI-/økonomistyring
• Kvartalsvis rapportering samt årsoppgjør og årsregnskap
• Finansiering, likviditetsstyring, budsjett, prognose og rapportering
• Utvikle og forbedre selskapets interne rapporterings- og økonomiprosesser, og tilrettelegge for effektive verktøy og systemer
• Bygge opp/videreutvikle rutiner for kontroll og oppfølging
• Kommunikasjon med revisor

Ønskede kvalifikasjoner:
 

• Høyere økonomisk utdannelse, siviløkonom, MRR eller tilsvarende
• Minimum 3-5 års relevant erfaring, gjerne fra controlling, revisjon eller regnskap
• God kompetanse innen rapportering
• God systemforståelse
• Meget god økonomisk, regnskapsmessig og forretningsmessig forståelse
• God muntlig og skriftlig kommunikasjonsegenskaper på norsk
• Solid erfaring med PowerPoint og Microsoft Excel

Personlige egenskaper:
 

• Selvstendig og har evnen til å ta egne beslutninger
• Proaktiv og løsningsorientert
• Nøyaktig og strukturert
• Høy arbeidskapasitet og gjennomføringsevne
• Positiv innstilling
• Hardtarbeidende og forretningsorientert med fokus på marked og økonomisk utvikling
• Samhandlingsorientert og omgjengelig med tydelighet i strategiske diskusjoner
• Kommersiell med god forretningsforståelse

Vi tilbyr:
 

• En fremoverlent virksomhet i kraftig vekst, hvor du blir del av et åpent uformelt miljø
• En svært spennende rolle i skjæringspunktet mellom økonomi, drift og forretningsutvikling, med stor påvirkningsmulighet
• Konkurransedyktige betingelser

Søknader behandles fortløpende. 

Dersom du har spørsmål knyttet til stillingen er du velkommen til å kontakte Partner i Capus, Johannes Westersø på tlf: +47 951 79 169/e-post: johannes.westerso@capus.no  eller Seniorrådgiver, Peder Lund på tlf: +47 977 35 088/e-post: peder.lund@capus.no.