- Forside
- Ofte stilte spørsmål
- Spørsmål fra kandidater
- Hvilke tester brukere dere i rekrutteringer?
Hvilke tester brukere dere i rekrutteringer?
I mange rekrutteringer benytter vi tester. Disse sendes deg digitalt, slik at du kan gjennomføre testene i fred og ro.
Vi skiller ofte mellom evne- og ferdighetstester, personlighetstester og motivasjons- og verditester. Vi velger alltid ut tester tilpasset stillingen det rekrutteres i. Vi benytter internasjonalt anerkjente tester.
Etter at du har gjennomført en test, vil vår rådgiver ta kontakt med deg for å gå gjennom resultatene, slik at du kan kommentere på disse.
Vi benytter aldri testresultatene alene til å sile ut kandidater.
Flere spørsmål i kategorien
- Bruker dere case i rekrutteringer?
- Kan jeg forvente meg en tilbakemelding dersom jeg ikke får jobben?
- Hva skjer etter at jeg har søkt på en stilling?
- Hva er en referansesjekk og en bakgrunnsjekk?
- Hvordan tas lønn opp?
- Hva bør en CV inneholde?
- Hvordan forbereder jeg meg til intervjuet?
- Hvilke klær bør jeg ha på meg på intervjuet?
- Hva er de ulike stegene i en rekruttering?