Bidra til NNDs viktige samfunnsoppdrag!

Norsk nukleær dekommisjonering (NND) skal rydde opp etter norsk atomvirksomhet på en sikker og kostnadseffektiv måte. Dette er et komplekst og svært viktig samfunnsoppdrag som bidrar til en renere planet og et sikrere samfunn. NND er en statlig etat, etablert i 2018 og underlagt Nærings- og fiskeridepartementet. Som ansatt i NND, vil du være en naturlig del av et større kompetansemiljø hos NND og Institutt for energiteknikk (IFE).

Vi styrker sektor sikkerhet, kvalitet og miljø (SKM) og ser nå etter en dyktig rådgiver/seniorrådgiver som kan bidra til å sikre et sømløst samspill og effektiv gjennomføring av alle aktiviteter knyttet til oppfølging av NND sine konsesjonssøknader etter atomenergiloven.

I denne rollen vil du ha ansvar for å støtte og veilede ledere og ansatte i NND og hjelpe til med å navigere trygt og sikkert i konsesjonslandskapet. Dette omfatter også å identifisere behov i NND som må være ivaretatt for å komplettere konsesjonssøknadene og evne til å følge opp disse på en strukturert og grundig måte. For å lykkes med dette tror vi at det er viktig med en robust forståelse av lov- og regelverk knyttet til konsesjonsvilkårene, samt være en god lagspiller ettersom arbeidsoppgavene medfører nært samarbeid med hele organisasjonen. Erfaring med myndighetsarbeid og dialog med myndigheter vil være en fordel. Bli med på å forme fremtiden til NND og sørg for at vi oppfyller alle kravene til en vellykket konsesjon for de norske atomanleggene!

Stillingen er lokalisert i sektor SKM, mens arbeidet med oppfølging av konsesjon er organisert som et prosjekt. Hverdagen er derfor variert med både prosjektoppgaver og tett samarbeid med sektorledelsen. Du vil være del av et sterkt og kunnskapsrikt fagmiljø i det vi kan beskrive som en «statlig start-up» med en sterk sikkerhetskultur i bunn.

NND står ovenfor en utfordrende fase og er en organisasjon i utvikling og vekst. Høres dette spennende ut? Se mer om hva vi kan tilby!
 

Vi tilbyr

NND er en virksomhet i stadig utvikling med et godt arbeidsmiljø, hyggelige kolleger og et viktig samfunnsoppdrag. Det er gode utviklingsmuligheter og aktuelle problemstillinger.
Hos oss får du:

• muligheten til å jobbe med et viktig og krevende samfunnsoppdrag
• arbeide i et spennende, kunnskapsrikt og sosialt fagmiljø
• fleksibel arbeidstid, sommer/vintertid
• mulighet for hjemmekontor
• ordninger for trening
• moderne kontorlokaler
• medlemskap i Statens pensjonskasse med bl.a. mulighet for gunstig boliglån

Stillingen lønnes iht. Hovedtariffavtalene i staten og NNDs lønnspolitikk som rådgiver stillingskode 1434 eller seniorrådgiver stillingskode 1364, i lønnspennet fra kr. 553.500,-til kr. 759 100,- etter kvalifikasjoner og ansiennitet. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.  

Arbeidssted er NNDs lokaler i Halden. Det er mulig å inngå avtale om hjemmekontor iht. hjemmekontorforskriften og egen prosedyre i NND. Det må påregnes noe reiseaktivitet.

 

Arbeidsoppgaver

Som rådgiver/seniorrådgiver vil du ha en sentral rolle i oppfølgingen av NNDs konsesjonsarbeid. Du vil gi råd og støtte til ledere og ansatte i arbeidet med å komplettere konsesjonssøknadene, samt kvalitetssikre at alle nødvendige krav til konsesjonsvilkårene og andre myndighetskrav er tilfredsstillende ivaretatt. Dette innebærer å holde oversikt over relevante prosesser og prosjekter, tolke og anvende regelverk (IAEA, norsk lov- og regelverk, standarder, etc.) samt bidra til utvikling av interne rutiner og prosedyrer.

Gjennom opplæring, rådgivning og kompetanseutvikling på tvers av organisasjonen vil du også være med på å styrke forståelsen og holdningene knyttet til sikkerhets- og kvalitetsarbeid i NND.

I tillegg vil arbeidsoppgavene inkludere:

• Støtte prosjektleder med administrasjon slik som planlegging, dokumentasjon, rapportering og annen prosjektrelatert virksomhet
• Støtte sektorledelsen med myndighetsdialog, oppfølging av tilsyn, pålegg og lignende

 

Kvalifikasjoner

Det kreves:

• Utdanning på bachelornivå innenfor relevant fagfelt
• Annen relevant utdanning og erfaring kan kompensere for utdanningskravet
• Erfaring fra prosessledelse og/eller prosessveiledning
• Erfaring fra arbeid med verktøy for systemunderstøttelse av prosjekter og oppfølging av saker og aktiviteter (f.eks. MS project, planner, etc.)
• Erfaring fra arbeid med prosjekter
• Erfaring fra arbeid med kommunikasjon og/eller gruppedynamikk

Vi benytter bakgrunnssjekk som en del av vår rekrutteringsprosess, og det er en forutsetning for ansettelse at du har gjennomgått bakgrunnssjekk uten anmerkninger.

NND er underlagt sikkerhetsloven og du må kunne sikkerhetsklareres og autoriseres. Videre er det en forutsetning at arbeidstaker opprettholder sin klarering gjennom hele ansettelsesløpet.


Det er ønskelig med erfaring fra/med:

• Utdanning på masternivå innenfor relevant fagfelt
• Arbeid med tolkning og oppfølging av regelverk
• Arbeid med kulturbygging i organisasjoner
• Myndighetsarbeid og -dialog
• Oppfølging av tilsyn, pålegg o.l.
• Utvikling av arbeidsmetodikk
• Samsvarshåndtering
• Undervisning og opplæring

 

Personlige egenskaper

• Proaktiv arbeidsform med evne til å sluttføre saker
• Svært gode samarbeidsevner og trives med tverrfaglighet
• God helhetsforståelse med evne til å gjøre kompleks informasjon enkelt og forståelig
• Nøyaktig og samvittighetsfull
• Robust og trygg i krevende situasjoner
• God formuleringsevne, muntlig og skriftlig, på norsk og engelsk

Personlig egnethet vil bli vektlagt. NNDs verdier er – trygg, troverdig og ansvarlig. I vår vurdering av kandidater vil også disse kvalitetene bli vektlagt.
 

Andre opplysninger

Alle søknader behandles konfidensielt inntil søknadsfristens utløp. Deretter vil det bli satt opp offentlig søkerliste. Dersom en søker ønsker å reservere seg fra offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Søkeren blir varslet dersom ønsket om reservasjon ikke blir tatt til følge. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten.  

Inkludering og mangfold er viktig for oss i NND. Vi vil rekruttere den best kvalifiserte kandidaten til stillingen, og trenger derfor et bredt rekrutteringsgrunnlag. Du er velkommen til å søke på stilling hos oss uavhengig av kjønn, alder eller redusert funksjonsevne. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Har du perioder i livet hvor du ikke har vært i arbeid eller utdanning er du også velkommen til å søke hos oss. I Webcruiter, hvor du søker på denne stillingen, oppfordrer vi deg til å krysse av for det dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer på i sine årsrapporter. Vi vil også kalle inn minst én kvalifisert søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav. (https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling)