Rekruttering
Digitale prosesser – samme resultat

Rekrutteringsprosessen og kvalitet Vi har tilpasset oss dagens situasjon, og gjennomfører hele prosessen digitalt, uten at det går ut over prosessens kvalitet. Våre konsulenter er spesialister på effektiv rekruttering av nøkkelpersonell og ledere. Vårt oppdrag er å levere godt kvalifiserte kandidater til våre oppdragsgivere og sikre at rekrutteringsprosessen gjennomføres effektivt og med høy kvalitet. Formålet […]

Rekruttering
Hvordan påvirker stillingsannonsen kjønnsbalansen blant søkerne?

Har du tenkt over at måten vi skriver stillingsannonser på påvirker kjønnsbalansen blant søkerne? Påvirker ordvalg om annonsen appellerer mer til det ene kjønnet enn det andre? Svaret på dette er et klart ja! Ambisiøs, tydelig, selvsikker og beslutningsdyktig. Hvilket kjønn forbinder du disse adjektivene med, en mann eller en kvinne? Disse ordene assosieres ofte […]

Rekruttering
Hvilke metoder bruker egentlig en dyktig hodejeger for å finne den beste kandidaten?

Vi har alle hørt det eller lest om det. Om jobbsøkere og potensielle kandidater som føler seg urettferdig behandlet, hodejegere som ikke har forstått søkeren – eller oppdraget, som bruker tester for å måle personlighet og evne (hvorfor nå det skulle være så viktig!), som snoker på den potensielle kandidatens LinkedIn og Facebook profil, etc., etc.  Samsvaret mellom det organisasjonen […]

Alt du trenger for å finne de rette kandidatene

Bygg en sterk arbeidsgiverprofil, nå ut til de rette kandidatene og sikre en smidig rekrutteringsprosess – med oss som din partner.

Ta kontakt